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公司工作总结
企业性质部分公司工作总结范文

工作总结  范文  分公  部分  性质  企业  

  企业性质部分公司工作总结范文

  XX年马上过去,这一年有很多地方要改进,现结合XX年的工作状态,依照职位及任务对XX年公司行政部分做以下分析

  一、 深化绩效考核成果

  通过XX年近3个月的绩效考核及目标管理,公司各部分对绩效考核的理解及行为转变正在逐渐改善,以工作目标结果为导向,用事实和数听说话,本部分在XX 年的工作中将全力配合公司的绩效改革,以进步员工满意度为指导思想,加强与各部分各级员工之间的沟通,切实进步工作绩效。

  二、 全面响应“全员营销”工作理念

  配合公司与营销有关的职能部分,建立一套后勤服务保障体系,实行承诺制,对相干部分提出的协助做出承诺,并写进绩效考核指标,保障公司销售目标的实现。

  三、 抓勤俭、保指标

  在明年的工作中,行政部必须与各部分充分沟通,出台具体制度,大力抓勤俭,天天抓,时时抓,平常工作中多进行监视、检查、改进,从“节流”的层面确保公司利润指标的达成。

  四、 狠抓安全生产

  以现有的安全标准化管理平台为基础,多进行安全检查、多进行安全生产管理知识培训,留意隐患排查,进步员工安全生产意识,保证安全生产零事故率。

  五、 企业文化建设

  针对这一行政部工作中的薄弱环节,我们计划以平常企业文化建设为主,主题活动为辅的方式,通过吸收他人先进企业文化经验,在明年内完成公司企业文化框架的搭建工作。

  六、 创新十主动

  作为行政部负责人必须花时间进行思考、针对工作中的各个方面提出独特的改良办法及方式,主动出击,将创新管理分解到明年各月的绩效考核指标内,培养自己独特的思惟方式,用创新精神和意识为工作加上助推器。

  七、 完善自我、加强学习

  在XX年的工作中,自己依然存在很多题目。管理水平仍然不高,要随时留意改正自己的性情缺陷,不断进行自我否定,少说话多做事,多做实事,培养自己主动学习的意识和习惯,吸收先进的经验,用知识来武装自己、进步自己。

  企业性质部分公司工作总结范文

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2014年企业办公室文秘个人工作总结 物业公司工作总结范文(职员管理与培训方面)

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